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    2021屆校招員工崗前實習(xí)圓滿結(jié)束，在踏上工作崗位前夕，為幫助新員工更好地培養(yǎng)崗位意識，激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，隆基組織新員工接受雷鋒精神洗禮，并以互動座談會的形式為“萌新”開啟崗位工作蓄力。

追尋雷鋒足跡 弘揚雷鋒精神

    9月23日，隆基電磁2021屆全體校招員工前往撫順雷鋒紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí)，追憶雷鋒往事，向雷鋒看齊，爭做楷模榜樣。參觀中，大家聚精會神地聆聽講解員的解說，瞻仰雷鋒同志留下的一件件遺物，傾聽雷鋒同志生前一件又一件生動的事跡。

    通過參觀活動，大家近距離地了解了雷鋒同志平凡的生活，感受到了雷鋒同志偉大的人格，切實領(lǐng)悟到了雷鋒同志干一行，愛一行，鉆一行的“螺絲釘”精神，接受了一次精神洗禮。

傳承雷鋒精神 點亮華彩青春

    參觀結(jié)束后，全體新員工就崗前實習(xí)期間學(xué)習(xí)情況及如何將雷鋒精神融入到今后工作中召開座談會，公司領(lǐng)導(dǎo)、各新員工部門負(fù)責(zé)人、新員工導(dǎo)師也參與進來，共同見證新員工的成長蛻變。

    會議開始，供應(yīng)鏈總監(jiān)范建華作為“過來人”首先分享了自己的成長經(jīng)歷，向新員工傳授了工作經(jīng)驗，鼓勵新員工要胸懷夢想，目標(biāo)明確，在不同的崗位上把握機會，勇往直前。

    隨后，新員工們逐一發(fā)言，分享了崗前實習(xí)期間工作與生活方面的所學(xué)所獲、所思所感，就如何將雷鋒精神外化到工作中表達(dá)了自己的想法，并結(jié)合在崗前實習(xí)中發(fā)現(xiàn)的問題提出意見和建議，參會領(lǐng)導(dǎo)針對問題進行了耐心解答。

    副總經(jīng)理李朝朋及新員工導(dǎo)師也以提問方式檢驗新員工實習(xí)成果，新員工的表現(xiàn)得到了參會領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。經(jīng)過崗前實習(xí)的磨練，新員工已經(jīng)逐漸成長起來，在業(yè)務(wù)操作和理論知識上都得到了很大的提高。

    座談會最后，總工程師李恒盛結(jié)合自身經(jīng)歷，對新員工提出希望與要求，希望各個新員工盡快轉(zhuǎn)換身份、轉(zhuǎn)變角色、找準(zhǔn)定位，樹立良好的工作態(tài)度。同時強調(diào)，新員工要從每一處細(xì)節(jié)做起，以高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求將工作做細(xì)、做實，快速成長，崗位成才。

少年拿云，未來可期

傳承雷鋒精神

就要以堅持不懈的毅力

把崇高的理想信念和道德品質(zhì)追求

融入日常工作、生活中

愿趕上磁性裝備制造

新時代的新隆基人

不負(fù)國家、不負(fù)企業(yè)、不負(fù)自己

不斷向上攀登

在珠峰之巔再話今朝風(fēng)流！